+3 新
3
待確認法規更新
45 天後
45
下次申報截止
8/12
67%
供應商評估完成率
82% 正向
4.1
員工滿意度（5分）
+12↑
68
整體合規指數
ESG 五維評分
環境 E
72
較上季 +8 ↑
社會 S
65
較上季 +3 ↑
治理 G
78
較上季 +2 ↑
法規合規
58
3 項缺口 ↓
揭露完整
67
較上季 +12 ↑
優先行動清單
補齊 Scope 3 Category 11 揭露資料
來源：IFRS S2 更新 · 截止 5/15
確認碳費豁免資格並準備文件
來源：環境部碳費規則 · 截止 4/13
更新永續報告書 GRI 305 章節格式
來源：GRI 2024 更新
完成雙重重大性評估並提交董事會
來源：IFRS S1 補充指引
催交宏達包裝 EcoVadis 問卷
來源：供應商評估 · 截止 4/30
供應商摘要查看全部 →
8
完成
3
待回
1
逾期
12
總計
完成率 67%
員工聲音摘要查看全部 →
本季回應率76%
最需改善工作環境安全
法規情報即時動態
緊急金管會修正《永續發展行動方案》— IFRS S2 氣候揭露強制適用時程提前
影響
Scope 3 需於 Q3 前補齊，影響 12 個揭露項目查看影響 →
緊急環境部 2026 年碳費申報規則更新 — 高碳洩漏行業豁免門檻調整
影響
製造業需重新確認豁免資格，申報前完成覆核查看影響 →
高度關注GRI 標準 2024 更新版本正式生效 — GRI 305 溫室氣體排放揭露格式修訂
影響
報告書排放章節需更新格式，影響 3 個報告區塊查看影響 →
一般關注IFRS S1 補充解釋指引 — 雙重重大性評估方法論補充
影響
重大性評估需納入雙重重大性考量查看影響 →
參考資訊ISO 14064-1:2025 溫室氣體盤查標準修訂草案公告
影響
草案階段，預計 2027 生效，建議提前了解方向查看影響 →
8 / 12
已完成評估
71 分
供應商平均評分
1 家
低於合格門檻（60分）
3 家
已達 EcoVadis 銀牌水準
供應商ESG 評分EcoVadis 對應狀態操作
台灣精密工業股份有限公司
製造業 · 中型
銀牌水準
已完成
查看報告
永豐電子材料有限公司
電子業 · 小型
銅牌水準
已完成
查看報告
宏達包裝材料股份有限公司
包裝業 · 中型
未達門檻
已完成
發改善建議
瑞安化工原料股份有限公司
化工業 · 小型
待評估
待填報
催交提醒
承豐物流股份有限公司
物流業 · 中型
待評估
逾期
立即催交
高度重大議題必須揭露
1
氣候變遷與碳排放已揭露
2
供應鏈勞工人權部分
3
資訊安全與數據隱私待補
中度重大議題建議揭露
4
員工多元共融部分
5
廢棄物與循環利用待補
6
商業道德與反腐敗已揭露
GRI / IFRS 對應建議AI 自動對應
資訊安全與數據隱私GRI 418 · IFRS S1 §10未填報填報指引 →
廢棄物與循環利用GRI 306 · SASB IF-WM部分填報查看缺口 →
供應鏈勞工人權GRI 408 · 409 · IFRS S1部分填報查看缺口 →
跨部門資料收集協作
指派任務給各部門，統一彙整 ESG 數據，連動報告書章節
任務 / 資料項目負責部門截止日完成進度
2025 年薪資中位數計算
金管會 2025 修訂 · GRI 202
人力資源
4/20
40%
Scope 1+2 溫室氣體盤查數據
IFRS S2 · ISO 14064
營運廠務
5/01
85%
廢棄物產生量與處理方式
GRI 306 · SASB
營運廠務
5/15
完成
董事會獨立性與多元化揭露
GRI 405 · 金管會治理
法務秘書
5/15
60%
供應商永續評估數據彙整
GRI 308 · 金管會供應鏈
採購 ESG
4/30
逾期
員工職業安全事故紀錄
GRI 403 · IFRS S1
人力資源
5/31
完成
部門填報狀況
廠
營運廠務
2完成 · 1進行
秘
法務秘書
1進行中
人
人力資源
1完成 · 1進行
採
採購 ESG
1逾期
整體章節進度
報告書完成度61%
3
完成
2
進行
1
逾期
改善行動計畫追蹤
設定目標 × 負責人 × 截止期限，顧問可遠端檢視客戶改善進度
整體計畫進度
2
已完成
5
進行中
0
逾期
平均完成率
50% — 需要加速推進
改善後預測分數
81
若完成全部 5 項改善計畫，預測合規指數達 81 分（+13）
達到 EcoVadis 銀牌水準門檻
顧問遠端檢視連結
產生唯讀分享連結，供顧問公司檢視改善進度
EcoVadis 問卷對應輔助填報
用您已有的台灣法規合規數據，自動對應 EcoVadis 21 項評估標準，大幅降低問卷填報工時
+8分空間
72
環境 Environment
目標 80 · 差距 8 分
-12分差
58
勞工與人權
目標 70 · 差距 12 分
+5分空間
78
商業倫理 Ethics
目標 83 · 差距 5 分
-15分差
55
永續採購
目標 70 · 差距 15 分
21 項評估標準 × 台灣法規對應點擊查看填報建議
E1
能源消耗與溫室氣體IFRS S2 · ISO 1406475已對應E2
水資源管理GRI 303 · 環境部50部分E3
生物多樣性TNFD · GRI 30425待填L1
員工健康與安全GRI 403 · 勞基法75已對應L2
勞工條件與社會對話GRI 401 · 勞動部50部分ET1
反腐敗與賄賂GRI 205 · 公司法100已對應SP1
供應商 ESG 評估GRI 308 · 金管會供應鏈25待填顯示 7 / 21 項 · 點擊展開全部
4.1 / 5
整體滿意度
76% 回應
本季問卷回應率
3 則
需關注意見
工安 最低
最低分主題
主題滿意度評分5 分滿分
L
薪資福利4.3L
工作環境安全2.6L
職業培訓與發展3.9E
多元平等包容4.1E
申訴管道暢通度3.0需關注意見摘要AI 彙整 · 匿名
廠區部分走道照明不足，夜班員工有跌倒疑慮
12 則立即改善
化學品儲存區通風設備老舊，需要更新
8 則立即改善
申訴信箱設立位置不夠醒目，希望加強宣導
6 則計畫改善
EcoVadis 社會面向改善建議來自員工回饋
GRI 403 職業安全衛生 — 工作環境改善影響 EcoVadis L2 評分 +8分建立改善計畫 →
GRI 102 申訴管道揭露 — 宣導強化影響 EcoVadis ET2 評分 +4分建立改善計畫 →
61%
章節資料完整度
8 章
可立即生成草稿
4 章
資料不足需補齊
GRI 標準
對應準則框架